Economía de la Empresa y Organización Industrial

Workshop sobre la Reforma del Impuesto sobre Sociedades Cátedra Banco Popular-Empresa de Fedea

El 3 de julio de 2017, en nuestra sede de Madrid se celebró el workshop “La Reforma del Impuesto sobre Sociedades”.

Este workshop es una reunión de trabajo en la que Emilio Albi presentará el documento “Criterios para una reforma del Impuesto sobre Sociedades” y Eduardo Sanz Gadea, Salvador Barrios y David López Rodríguez expondrán sus comentarios y debatirán sobre la reforma del impuesto. Tras estas intervenciones, se abrirá un debate general con todos los asistentes.

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Agenda

10.15h. – 10.30h. Presentación y objetivos
Bienvenida y presentación: Julio López Laborda, Universidad de Zaragoza, Coordinador del Área de
Hacienda Pública de FEDEA.

10.30h.-11.15h. Criterios para una reforma del Impuesto sobre Sociedades
Moderador: Julio López Laborda (Universidad de Zaragoza, Coordinador del Área de
Hacienda Pública de FEDEA)

Ponente: Emilio Albi Ibáñez (Universidad Complutense de Madrid)

11.15h.-11.30h. Descanso. Café.

11.30h.-12.30h. Comentarios
Eduardo Sanz Gadea (Economista)
Salvador Barrios (Joint Research Centre, Sevilla. European Commission)
David López Rodríguez (Banco de España)

12.30h.- 13.00h. Debate general y conclusiones
Moderador: Jorge Onrubia (Universidad Complutense, Coordinador del Área de
Hacienda Pública de FEDEA)

Documentos

Criterios para una reforma del Impuesto sobre Sociedades (IS), Fedea Policy Papers 2017-12. Criterios para una reforma del Impuesto sobre Sociedades. Emilio Albi.

Comentarios al trabajo de Emilio Albi, ‘Criterios para una reforma del Impuesto sobre Sociedades’, Fedea Policy Papers 2017-13. Salvador Barrios, David López Rodríguez y Eduardo Sanz Gadea.

La Reforma de la Fiscalidad Empresarial

Agenda del Workshop – 02/03/2017

10h.-10.15h.
Presentación y objetivos

10.15h.-11.15h.
I. El punto de partida: situación actual del Impuesto de Sociedades (IS) y de la tributación del empresario individual. La lógica de los cambios en los últimos dos años (principalmente limitaciones en la base imponible del IS).
Ponente: Eduardo Sanz Gadea (Unidad de Grandes Empresas, AEAT)
Comentarista: José María Vallejo (BBVA)
Moderador: Julio López Laborda (Universidad de Zaragoza, FEDEA)

11.15h.-11.30h. Descanso. Café

11.30h.-12.30h.
II. Tipo impositivo y deducciones en la cuota del IS. La reserva de capitalización y un impuesto alternativo con una única deducción en la base por patrimonio neto (ACE). Régimen de la empresa de reducida dimensión. La simplificación del IS.
Ponente: Begoña García-Rozado (Socia de PwC).
Comentarista: David López Rodríguez (Banco de España)
Moderador: Emilio Albi (Universidad Complutense de Madrid, Coordinador)

12.30h.- 13.30h.
III. Fiscalidad del empresario individual en el IRPF y en el IVA.
Ponente: José Manuel de Bunes (Deloitte, Ex Director General de Tributos)
Comentarista: Ginés Navarro (Fundación Impuestos y Competitividad)
Moderador: Jorge Onrubia (Universidad Complutense de Madrid, FEDEA)

13.30h.-15h. Comida

15h.-16h.
IV. Aspectos internacionales en el IS. Propuestas Comunitarias (principalmente la Tributación Común Consolidada)
Ponente: Gerardo Pérez Rodilla (Oficina Nacional de Fiscalidad Internacional, AEAT)
Comentarista: Ángel Martín Gómez (Telefónica)
Moderador: Miguel Cruz (PwC, Ex Director General de Tributos)

16h.-17h.
V. Fraude y evitación impositiva en la empresa societaria e individual.
Ponente: Jesús Gascón (Inspector de Servicios AEAT, Ex Director General de Tributos)
Comentarista: Francisco de la Torre (Diputado en el Congreso)
Moderador: Mari Luz Gómez López (Servicio de Estudios Tributarios y Estadísticas,
AEAT)

17h.-17.15h. Descanso. Café

17.15h.- 18h.
VI. Debate general de conclusiones y posibles consensos.
Moderador del debate final tras la presentación de un resumen de conclusiones: Emilio
Albi (UCM y coordinador del Workshop)

Invitación a la jornada “Evaluación de políticas de I+D e innovación en España”

Observatorio de Investigación y Desarrollo

Tenemos el placer de invitarle a la jornada “Evaluación de políticas de I+D e innovación en España” que tendrá lugar el próximo martes 7 de marzo 2017 en la sede de Fedea (Jorge Juan 46, Madrid), organizada conjuntamente por FEDEA y el Instituto de Políticas Públicas del CSIC (IPP).

El objetivo de la jornada es reunir a la comunidad de investigadores españoles que hayan publicado o estén actualmente trabajando en evaluación de políticas de I+D e innovación usando micro-datos administrativos, grandes bases de datos y encuestas, como PITEC, para poner en común resultados y proyectos en curso y conocer experiencias internacionales que permitan:

  • hacer una propuesta conjunta para mejorar el acceso a la información oficial (datos administrativos, encuestas oficiales, etc.)
  • mejorar la difusión de los resultados de estudios de evaluación de políticas públicas españolas, a menudo publicados en revistas internacionales de prestigio

Programa

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10:00 – 11:00: Bienvenida

Breve presentación de los asistentes y sus proyectos

11:00 – 11:15: Pausa café/té

11:15 – 12:30: Desafíos metodológicos y proyectos internacionales: el punto de vista de los investigadores

Elena Huergo, Universidad Complutense de Madrid
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Luis Sanz, Instituto de Políticas Públicas del CSIC (IPP)

12:30 – 13:15: Acceso a los datos: el punto de vista de las instituciones

OCDE, Fernando Galindo-Rueda, Responsable de NESTI (Estadísticasde I+D e Innovación)
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INE Belen Gonzalez Olmos, Responsable de I+D e Innovación del INE

FECYT, Laura Bonora, Subdirección de Indicadores y Seguimiento de Políticas de I+D+I

CDTI, Andrés Ubierna, Estudios CDTI

MINECO-SEIDI, Cristina Moneo, Subdirectora General de Coordinación, Planificación y Seguimiento de la DG. de Políticas de I+D e Innovación

13:15 – 14:15: Debate, recomendaciones y pasos a seguir

14:15 – 15:30: Comida

Asistencia

Si está interesado en asistir confirme por favor a Leticia Moreno, lmoreno@fedea.es o en el teléfono 914359020

Lugar: Jorge Juan, 46

Resumen de las Jornada

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La Innovación y la I+D en España en 2015

Ligero repunte de la inversión en innovación e I+D tras seis años de caída
La mejora se concentra en las empresas de más de 50 trabajadores

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Fedea publica un informe elaborado por Juan Mulet en el que se analizan las estadísticas de innovación e I+D correspondientes a 2015, recientemente publicadas por el INE. Se trata de dos estadísticas independientes que se refieren a fenómenos relacionados pero diferentes. La estadística de I+D mide el esfuerzo realizado por organizaciones públicas y privadas para generar nuevo conocimiento técnico y científico, mientras que la estadística de innovación registra las actividades (incluyendo su propio I+D) que las empresas privadas realizan para llevar al mercado nuevos o mejores productos.

Los datos sugieren que la innovación y la I+D españolas habrían tocado fondo en 2014, detectándose en 2015 un ligero repunte de la inversión en ambas actividades por primera vez desde 2008. Así, el gasto total en innovación tecnológica aumentó un 5,5% respecto al año anterior, hasta alcanzar los 13.674M€, todavía muy por debajo de los 19.919M€ de 2008. Los datos de I+D, por su parte, muestran un crecimiento del gasto del 2,7% hasta los 13.172M€ frente a los 14.701M€ de 2008. También repunta ligeramente el personal dedicado al I+D, que aumenta un 0,3% hasta las 200.000 personas en equivalente a jornada completa, todavía 15.000 personas por debajo del nivel de 2008. Sin embargo, se reducen ligeramente (en un 1,3%) las empresas que declaran realizar innovaciones tecnológicas.

El gasto empresarial en I+D también crece modestamente. Por primera vez desde 2008, aumentan los gastos de capital (un 4,3%) y los corrientes (7,8%), lo que podría indicar una mejora de la capacidad tecnológica de las empresas, aunque es verdad que el gasto total empresarial solo crece un 2% y las retribuciones al personal se mantienen prácticamente constantes. Cuando estos datos se analizan según el tamaño de las empresas, se comprueba que la débil mejora de la I+D se concentra en las empresas de mayor tamaño. En el segmento entre 50 y 249 trabajadores, el número de empresas activas en I+D ha aumentado en un 1,4% y su gasto total en un 3,5%. Las grandes empresas también han aumentado su gasto en un 3,5%, y su número es el mismo que en el año anterior.

Finalmente, se comprueba que la crisis ha contribuido a aumentar la heterogeneidad geográfica de nuestro sistema de innovación y su grado de concentración en determinados territorios.

Documento

Mulet, J. (2017). “La innovación y la I+D españolas en 2015.” FEDEA, Estudios sobre la Economía Española no. 2017-01, Madrid.

Jornada sobre la política de innovación en España

Tenemos el placer de invitarle a la jornada sobre la política de fomento de la innovación empresarial en España, que tendrá lugar el próximo 7 de julio de 10:15 a 14:00 en la sede de Fedea (Jorge Juan 46 bajo, Madrid). En la jornada, patrocinada por la Cátedra Popular Empresa de Fedea, se presentará y discutirá una ponencia elaborada por Juan Mulet y luego se celebrará una mesa redonda sobre el tema en la que participarán académicos, gestores públicos y empresarios.

PROGRAMA

  • 10:15 Presentación

    Ángel de la Fuente (Fedea e IAE-CSIC)

  • 10:30 Primera sesión:

    • Una política de innovación para España. Necesidad y condicionantes
    • Juan Mulet (Fedea)
  • 11:45 Pausa para café
  • 12:15 Segunda sesión:

    • Mesa redonda sobre la política de innovación en España
    • Maurici Lucena (Banco Sabadell)
    • Elena Huergo (Universidad Complutense de Madrid)
    • Juan Mulet (Fedea)
    • Andrés Ballesteros (VIVIABIOTECH)
  • 13:45 Conclusiones y clausura

Aforo limitado. Se ruega por favor confirmen su asistencia a Leticia Moreno, lmoreno@fedea.es o en el teléfono 91 435 9020

Nota de prensa: Las consecuencias de la crisis para la I+D y la innovación españolas

La economía española no termina de apostar por el conocimiento como fuente de riqueza

  • Mientras los países más competitivos del mundo han aumentado notablemente sus gastos en I+D pese a la crisis, España los ha reducido. La consecuencia más grave ha sido que el número de empresas innovadoras se ha reducido un 56 % desde 2008 hasta 2014. El gasto ha aguantado mejor entre las empresas de mayor tamaño.
  • Es urgente impulsar políticas de innovación, y no sólo políticas de I+D como se ha venido haciendo hasta ahora.

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Fedea publica hoy un informe titulado “Las consecuencias de la reciente crisis económica para la innovación empresarial española” elaborado por Juan Mulet. Este documento, es el primer trabajo de un nuevo Observatorio dedicado a analizar la innovación empresarial.

Los datos analizados en el informe confirman que la economía española no termina de apostar por el conocimiento como fuente de ventaja competitiva, al contrario de lo que ocurre en las economías más dinámicas del mundo. Según los últimos datos armonizados de la OCDE para el período 2008-2014, mientras que países como Corea del Sur han aumentado sus gastos para crear nuevo conocimiento (I+D) un 57%, Alemania un 23%, Estados Unidos un 12% e incluso Japón un 7%, a pesar de su delicada situación económica, España los ha reducido un 6%.

La crisis acaba con más de la mitad de las empresas innovadoras en España

La consecuencia más grave de la crisis para la capacidad de I+D e Innovación en España ha sido que el número de empresas innovadoras se ha reducido drásticamente. Por lo que se refiere a las empresas con innovaciones tecnológicas, las que habían creado nuevos productos y servicios o introducido mejoras sustanciales en los mismos han pasado de ser 42.206 en 2008 a sólo 18.511 en 2014, un 56% menos. Eran ya ciertamente pocas en 2008, menos del 1,2% de las listadas en el DIRCE (Directorio Central de Empresas del INE), pero en 2014 apenas alcanzaban el 0,6%, a pesar de que el número de empresas recogidas en el Directorio se ha reducido en un 8% entre estos dos años. Y, en el caso de las empresas que declaran innovaciones no tecnológicas, es decir aquellas que mejoran sus procesos organizativos o comerciales, la caída ha sido de un 40%, desde 54.125 censadas en 2008 (el 1,6% de las listadas en DIRCE) hasta 32.626 en 2014 (el 1% del citado censo).

La I+D empresarial también ha sufrido un descalabro importante entre 2008 y 2014. El número de empresas con actividad en este campo ha disminuido en un 32% y su gasto en I+D en un 16%. Pero esto debe ser analizado con algo más de detalle. La disminución en el número de empresas con actividades de I+D depende mucho del segmento de tamaño considerado. El que más ha sufrido es el de las que emplean entre 10 y 49 trabajadores, que se ha reducido en un 47%, mientras que las microempresas solo han caído un 4%, seguramente porque hay todavía jóvenes innovadores cuya carrera profesional está directamente ligada a sus nuevas empresas. En cuanto a las del segmento entre 50 y 249 empleados, han disminuido en un 22% y las grandes en un 16%. También hay diferencias importantes en términos de gasto. De nuevo el segmento de las que emplean entre 10 y 49 trabajadores es el más afectado, con una reducción de su gasto en I+D del 39%, mientras que las que tienen entre 50 y 249 empleados han reducido el gasto en un 23% y las grandes en sólo un 1,1 %. Las microempresas, finalmente, redujeron su gasto en un 9%.

El sistema público de I+D también se ha visto afectado, aunque en menor medida

En el sistema público de I+D ha ocurrido algo parecido, aunque con las peculiaridades que lo caracterizan. El gasto ejecutado por este sector no se resiente inmediatamente de la crisis a pesar de que las aportaciones reales de los Presupuestos Generales del Estado (PGE) empezaron a decrecer en 2009. Estos gastos siguieron creciendo hasta 2010, en un efecto de inercia, porque los grupos de investigación sólo comenzaron a notar los recortes con la finalización de sus proyectos. Lo mismo ha ocurrido con el personal y los investigadores públicos, cuyo número no empieza a decrecer hasta 2010. Sin embargo, sus publicaciones siguieron aumentando hasta 2013, si bien a partir de ese año se nota una cierta desaceleración.

El efecto más negativo de la crisis para el sistema público de investigación español es que durante estos años no ha sido posible la incorporación de nuevos investigadores, con lo que se ha agravado el problema de la elevada edad media de este colectivo. Esto dificulta el necesario relevo generacional y seguramente ha tenido efectos adversos sobre la productividad, que suele ser más elevada en los años justamente posteriores al doctorado.

Es el momento de impulsar políticas de innovación en España

Si antes de la crisis el sistema de innovación español ya era muy pequeño en comparación con los países de referencia, la crisis lo ha reducido todavía más, mientras que el de estos países ha seguido creciendo. Aunque resulta esperanzador que el sistema de innovación español no haya perdido completamente su vitalidad, existe un claro peligro de que termine haciéndolo si no logramos que nuestra capacidad de utilizar y crear conocimiento para generar riqueza se convierta en una prioridad estratégica para el país.

El informe concluye que no sólo es necesario revitalizar nuestras políticas de I+D, que han sido exitosas como en casi todos los países donde se aplican recursos públicos de una manera más o menos continuada, sino que además es urgente empezar a diseñar y poner en práctica verdaderas políticas de innovación, que nunca hemos tenido en España. Su objetivo sería el de inducir a muchas más empresas a asumir el gran riesgo de la innovación, que se añade al inherente a la propia actividad empresarial Esto es necesario porque el bienestar de nuestro país ya no puede depender de un sistema productivo basado en bajos costes. De acuerdo con el autor del informe, sólo ofreciendo productos y servicios que aporten valor al mercado global será posible un crecimiento sostenible de nuestra economía.

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Observatorio Fedea de I+D

Este informe inaugura un nuevo Observatorio Fedea sobre I+D e Innovación.

Fedea presenta el Informe “Las consecuencias de la reciente crisis económica para la innovación empresarial española”

La Fundación de Estudios de Economía Aplicada (FEDEA) en colaboración con la Asociación de Periodistas de Información Económica (APIE) celebrará el próximo jueves 28 de enero un desayuno de trabajo para presentar el Informe Impacto de la crisis en el sistema de innovación en España, elaborado por Juan Mulet.

¿Confía la economía española en el sistema de innovación como fuente de ventaja competitiva? ¿Cómo ha evolucionado este sistema durante la crisis y qué implicaciones tiene esto para el empleo, la inversión, el modelo productivo o la competitividad de nuestra economía? Todas estas cuestiones son relevantes para entender la situación actual de la economía española en esta nueva etapa de crecimiento.

El trabajo será presentado por el experto Juan Mulet, autor del informe y por Ángel de la Fuente, director ejecutivo de Fedea.

Desayuno de Prensa

Fecha: Jueves 28 de enero.
Hora: 11.00
Lugar: FEDEA, calle Jorge Juan 46.

Se ruega confirmar asistencia a Leticia Moreno (lmoreno@fedea.es).

Demografía empresarial en España: tendencias y regularidades

  • El reducido tamaño de la empresa española nos aleja de los niveles de productividad de los países más desarrollados de la OCDE.
  • Las políticas públicas que afectan a las empresas deben diseñarse para favorecer su crecimiento.

El tejido empresarial es el pilar sobre el que se asienta la capacidad innovadora y el crecimiento de los países. En el estudio titulado “Demografía empresarial en España: tendencias y regularidades”, elaborado por José Carlos Fariñas y Elena Huergo para FEDEA, se ofrece una actualización y un resumen de las características de la demografía empresarial en España.

Durante la crisis han desaparecido en términos netos en torno al 10% de los más de 3 millones de empresas existentes en la actualidad. El segmento más afectado han sido las empresas pequeñas y medianas.

En España una gran proporción del empleo y del valor añadido se concentra en microempresas y empresas pequeñas. Por ejemplo, el peso relativo que tiene el empleo de las microempresas españolas duplica el que tienen este tipo de empresas en Alemania. Uno de los rasgos empresariales en el que hay más diferencias entre España y países como Alemania, EEUU, Reino Unido o Francia es el fuerte peso relativo que tienen las empresas pequeñas y la escasa presencia relativa de empresas grandes.

Las razones demográficas por las que España tiene una proporción de pymes jóvenes (hasta 5 años de edad) mayor que la media de los países de la OCDE son de dos tipos: las tasas de entrada de nuevas empresas son más elevadas que en la media de los países de la OCDE y el crecimiento de las empresas supervivientes es menor. Todo ello coincidiendo con tasas de supervivencia reducidas. En términos relativos respecto a los países de la OCDE, en España se crean muchas nuevas empresas pero pocas de ellas consiguen consolidar su posición y crecer hasta convertirse en grandes.
El tamaño de las empresas guarda una estrecha relación positiva con la productividad. Las empresas más grandes tienen niveles de productividad más elevados que las empresas pequeñas. Una de las consecuencias de que el empleo esté muy concentrado en el estrato de microempresas es la menor productividad de la economía española respecto a los cuatro mayores países de la UE. Con los niveles actuales de productividad de las empresas españolas, un cambio en la distribución de tamaños que nos aproximase a los socios grandes de la UE incrementaría el nivel de productividad de nuestro país entre el 10% y el 15%.

Además de factores como la dotación de capital humano o la intensidad del capital tecnológico, sobre el tamaño empresarial influye también de modo significativo el entorno institucional que regula las condiciones de entrada al mercado y que condiciona el crecimiento de las empresas. Aunque se han realizado reformas en los últimos años para incrementar la facilidad de hacer negocios y reducir los obstáculos a la iniciativa empresarial, España todavía se encuentra alejada de las economías con mejor desempeño en estos aspectos y claramente por detrás de EEUU, Reino Unido, Alemania o Francia, según ponen de manifiesto los indicadores que publica el Banco Mundial en su informe Doing Business y la OCDE en su índice de obstáculos a la iniciativa empresarial. En concreto, la proliferación de trámites y prácticas regulatorias a nivel regional y local, así como la existencia de umbrales de tamaño en múltiples regulaciones empresariales son elementos que actúan como barreras al crecimiento de las empresas españolas.

En su último informe sobre la economía española la OCDE indica que España es un país con exceso de regulaciones vinculadas al tamaño de las empresas y que éstas pueden afectar negativamente al crecimiento empresarial. Tenemos un problema de tamaño insuficiente en la empresa española que nos aleja de los niveles de productividad de los países más desarrollados de la OCDE. Una condición necesaria para corregirlo, aunque no suficiente, es que las políticas públicas y reglamentaciones que afectan a las empresas estén diseñadas para favorecer su crecimiento.

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Fedea presenta el Estudio Demografía Empresarial en España

La Asociación de Periodistas de Información Económica (APIE) en colaboración con Fedea celebrará el próximo jueves 26 de noviembre un desayuno de trabajo para presentar el Estudio sobre la Demografía Empresarial en España, elaborado por los profesores de la Universidad Complutense de Madrid, José Carlos Fariñas y Elena Huergo.

Se abordan cuestiones como el número de empresas que se crean en España, cuántas se destruyen, cómo se distribuyen territorialmente en función de su tamaño, cuál es su edad media de vida, cuánto empleo crean o cómo es su productividad. Elementos fundamentales, todos ellos, para analizar la fortaleza de la economía ante un escenario de salida de la crisis.

El trabajo será presentado por Ángel de la Fuente, director ejecutivo y los autores del estudio.

Desayuno de Prensa

  • Fecha: Jueves 26 de noviembre
  • Hora: 10:30
  • Lugar: FEDEA, calle Jorge Juan 46

Asistencia

Puede confirmar su asistencia llamando al 91 435 90 20 o escribiendo a Leticia Moreno (lmoreno@fedea.es)

Marcel Jansen premio, Premio Jaime Fernández de Araoz sobre Corporate Finance

El pasado 23 de julio de 2015 el investigador de Fedea Marcel Jansen fue galardonado con el VI Premio Jaime Fernández de Araoz sobre Corporate Finance junto a Samuel Bentolila (CEMFI), Gabriel Jiménez (Banco de España) y Sonia Ruano (Banco de España) por su trabajo “When Credit Dries Up: Job Losses in the Great Recession” (Documento de Trabajo Fedea 2013-20).

Su Majestad el Rey entrego el galardón a los premiados en un acto celebrado en el día 10 de este mes en el Colegio Universitario de Estudios Financieros.

“When Credit Dries Up: Job Losses in the Great Recession”, analiza los efectos que ha producido en el empleo la restricción del crédito a las empresas españolas en la reciente recesión.

Enlaces relacionados

Economía de la Empresa y Organización Industrial

Estos trabajos han sido patrocinados parcialmente por la Cátedra de Investigación “Cátedra Popular Empresas”

Banco Popular

Las opiniones recogidas en estos documentos son las de sus autores y no coinciden necesariamente con las de FEDEA.